Teamentwicklung

Die Teamarbeit nimmt bei steigender Verdichtung der Arbeit und immer größeren Anforderungen an die einzelnen Teammitglieder einen immer höheren Stellenwert ein.

Auf der anderen Seite ist eine effektive Kommunikation innerhalb des therapeutischen Teams die notwendige Voraussetzung dafür, dass keine Reibungsverluste entstehen und so die Synergieeffekte der unterschiedlichen Berufsgruppen optimal genutzt werden können. Die verbesserte Kommunikationsstruktur des therapeutischen Teams führt zu einem angenehmeren Arbeitsklima indem sie Betroffene zu Beteiligten macht. Dies wirkt sich natürlich auch auf die Kunden-/Patientenzufriedenheit positiv aus.

Ziele:

• Festlegung von Gruppenregeln
• Optimierung der gemeinsamen Arbeitsabläufe
• gemeinsame Gestaltung optimaler Arbeitsbedingungen
• Reflektion der gemeinsamen Arbeit
• Motivationssteigerung
• Schaffung einer Teamidentität

Methoden:

• Gruppendiskussion
• Vertrauensübungen
• Motivationsübungen (z. B. „Das fliegende Ei“ etc)
• Kommunikationsübungen (z. B. „NASA-Weltraumübung“)